Sistema Eletrónico de Administração de Conferências, Vol II (2017)

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Dinâmicas de Grupos e Relações Humanas: práticas viabilizadoras às interações interpessoais
Larissa Abranches Arthidoro Coelho Rocha, Jhonathan de Oliveira Feital, Alice Abranches Arthidoro de Castro, Cristiano Andrade Quintão Coelho Rocha, Carlota Berault Moreira

Última alteração: 2017-09-20

Resumo


Introdução: Dinâmicas de Grupos referem-se a uma conjectura de estímulos sociais, intelectuais e morais condutores à produção de atividades grupais, assim como, mudanças em um contexto específico. O grupo dinamizado qualitativamente se define nas relações estabelecidas, podendo estas, estarem interligadas ao convívio, acolhimento, comunicação, movimentação, aceitação de ideias. Em consonância aos pressupostos de teóricos como Pichon Rivière, Jacob Lev Moreno, as dinâmicas devem provocar momentos de construções e desconstruções tendo suas bases, no vínculo interativo entre pessoas, de forma significativa. Objetivo: Neste viés, este estudo, implica em promover reflexões acerca das Dinâmicas de Grupos e Relações Humanas como estratégias viabilizadoras para a promoção de relações interpessoais significativas. Metodologia: Quanto à metodologia, trata-se de uma pesquisa de revisão bibliográfica no intuito de oportunizar análises críticas sobre o desenvolvimento dinamizado de grupos e das relações advindas da convivência. Resultado e discussão: Decerto, as Dinâmicas de Grupos e Relações Humanas tem grande importância para a vida social e pessoal dos seres humanos, tendo como um de seus propósitos o rompimento de preconceitos e paradigmas existentes na sociedade. Quando aplicadas à luz da Psicologia e Educação viabilizam vivências repletas de inclusão, respeito, aprendizado, reflexão, desinibição provocando melhorias efetivas nas relações humanas e intenso aprendizado.


Palavras-chave


Dinâmicas de Grupos; Relações Humanas; Reflexão; Aprendizado; Mudança.